近期，由深圳市人力资源和社会保障局、深圳市中小企业服务局、深圳市工商联（总商会）指导，深圳市一览网络股份有限公司、深圳市商业联合会主办的第八届深圳成长型企业“最佳雇主”评选活动圆满收官，金雅福集团荣获第八届深圳成长型企业最佳雇主-企业发展奖。

深圳市最佳雇主评选活动至今已成功举办七届，受到各级政府、行业协会及企业的广泛支持与信赖。2021年，最佳雇主组委会积极响应党的号召，不断探索企业人才提升的新路径新方法，助力深圳成长型企业打造卓越雇主品牌形象，促进企业健康发展。通过为期8个月专业、审慎、公正的企业评审工作，于2022年1月20日，拟评选出最佳雇主-企业发展奖、最佳雇主-组织管理奖及最佳雇主六大评审维度专项奖，共计31家获奖企业。

▲ 深圳市最佳雇主组委会评选活动现场

知识经济时代，高端复合型人才已成为企业的重要资源之一，唯有不断突破传统管理模式的思想藩篱，才能够在新时代获得人才竞争优势、实现可持续发展。金雅福集团成立十六年来，始终将人才队伍作为企业最大价值的核心资源，坚持唯才是举、唯德重用，重视“家文化”建设，打造极具魅力的雇主品牌。

金雅福建立健全职业发展和培训体系、完善薪酬福利保障制度，引入创新价值导向，培养员工自驱动、自创新、自组织。公司成立“金雅福学堂”，线上线下课程相结合，定期举行知识技能专题培训和讲座，为企业内生式人才储备蓄力；与深圳大学、澳门科技大学、华南农业大学等众多高校合作，深化产教融合校企携手，共同为社会培养高素质专业人才，促进行业繁荣发展；以上海黄金交易所认证的黄金业务培训机构名义，深入服务中国黄金专业人才培养，在技术创新、就业创业、社会服务、文化传承等方面走出了一条特色化发展道路。

金雅福注重企业文化的滋养，用心用情打造员工“幸福之家”。在员工关爱上，成立企业工会，设立爱心基金，为员工提供年度旅游、节假日、生日会、内购会等特色福利，定期组织运动竞赛、公益慈善、文化娱乐等丰富多彩的团建活动。公司持续优化管理体系，深耕人力资源品效与服务，为优秀人才、应届毕业生成长提供强大平台资源和机会，员工凝聚力、向心力、忠诚度不断增强。

此次获评，不仅是最佳雇主组委会和社会各界对金雅福品牌魅力的认可，亦展现了金雅福集团多年来用心感受市场需求、用诚践行企业使命的责任担当。未来，金雅福集团将持续夯实企业雇主品牌建设，打造创新进取的人才队伍，以实际行动致力成为美好生活的缔造者。